遠(yuǎn)近相融 “百年川威”對(duì)標(biāo)華為——集團(tuán)公司開展華為管理實(shí)踐專題培訓(xùn)

為進(jìn)一步加深對(duì)華為管理實(shí)踐的認(rèn)識(shí)和了解，借鑒和汲取華為的優(yōu)秀管理實(shí)踐在集團(tuán)內(nèi)部落地。集團(tuán)公司特邀請華為公司管理者培訓(xùn)教材主編、《華為基本法》主要起草人、華為公司高級(jí)管理顧問、著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家和管理學(xué)家、中國人民大學(xué)博士生導(dǎo)師黃衛(wèi)偉教授一行走進(jìn)川威集團(tuán)，并開展“華為管理實(shí)踐”專題培訓(xùn)。

5月11日上午，培訓(xùn)正式開始。以王勁董事長為首的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子，二級(jí)單位核心管理骨干、集團(tuán)職能部門代管單位管理骨干與二級(jí)公司重要管理骨干代表共計(jì)百余人參加本次培訓(xùn)。

黃教授從“華為取得的成就”、“華為的經(jīng)營戰(zhàn)略”、“華為的人力資源管理”三方面入手，深入淺出的介紹華為的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。從華為“以客戶為中心、以奮斗者為本、長期艱苦奮斗”核心價(jià)值觀出發(fā)，詮釋華為的人力資源管理制度選擇及公平公正的價(jià)值評(píng)價(jià)與分配制度，戰(zhàn)略上堅(jiān)持長期艱苦奮斗達(dá)到“力出一孔，利出一孔”。

黃教授表示，華為的經(jīng)營戰(zhàn)略表現(xiàn)在建立了明確的戰(zhàn)略意圖、制定了詳細(xì)的經(jīng)營目標(biāo)，始終堅(jiān)持以客戶為中心，聚焦核心業(yè)務(wù)，堅(jiān)持壓強(qiáng)投入，厚積薄發(fā)。黃教授形象地將華為大戰(zhàn)略用都江堰千年不毀的“深淘灘、低作堰”六字訣來概括。企業(yè)的深淘灘就是在核心技術(shù)和管理變革上持續(xù)投入，低作堰就是節(jié)制住自己的貪婪，不追求過高的利潤。這不僅是都江堰成功的秘訣，也是社會(huì)組織成功的秘訣。

培訓(xùn)結(jié)束后，黃衛(wèi)偉教授親自在華為系列書籍上簽名，并贈(zèng)與王勁董事長。

王勁談到，感謝黃教授親臨川威集團(tuán)現(xiàn)場授課并贈(zèng)予書籍。本次培訓(xùn)意義重大，去年川威集團(tuán)管理骨干赴華為交流學(xué)習(xí)，今天黃教授再次把華為優(yōu)秀的管理理念帶進(jìn)川威，是企業(yè)一次極其重要對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)先進(jìn)企業(yè)的機(jī)會(huì)，有利于提升管理者個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)能力，進(jìn)而促進(jìn)公司整體管理水平的提升。川威集團(tuán)將以《十年規(guī)劃》為戰(zhàn)略目標(biāo)，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動(dòng)，切實(shí)做到把目標(biāo)變成結(jié)果的強(qiáng)大執(zhí)行力，昂首闊步走向“百年川威、價(jià)值企業(yè)”并持續(xù)茁壯成長。

另悉，5月10日下午，黃教授率華為川藏區(qū)域企業(yè)業(yè)務(wù)總經(jīng)理梁艷、華為四川政企業(yè)務(wù)部企業(yè)拓展部部長楊東浩、華為四川政企業(yè)務(wù)部高級(jí)經(jīng)理張晉抵達(dá)連界，并先后實(shí)地考察煉鋼轉(zhuǎn)爐主控室、技術(shù)中心沙盤及文化展廳、國家·南方連界足球競訓(xùn)基地，詳細(xì)了解企業(yè)的發(fā)展變革、產(chǎn)業(yè)衍生、生產(chǎn)工藝流程。集團(tuán)首席行政官李和勝、集團(tuán)人力資源中心總經(jīng)理曾小東、集團(tuán)流程運(yùn)營中心總經(jīng)理潘江、釩鈦科技董事長助理鐘云慶等熱情接待。